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一、总体目标

2023年,我所清廉单元建设以“六清”为总体目标,着力推动全所管理服务高效便捷,权力运行规范透明,经营活动遵规守纪,政治环境优化提升,党员干部守纪律、讲规矩的意识不断增强,清廉文化深入人心,职工的获得感、幸福感、安全感不断增强。具体内容为:

(一)干部清正

(二)家风清淳

(三)文化清新

(四)单位清廉

(五)政治清明

(六)行业清朗

二、创建对象

各党支部、水环所机关部室及二级单位、工勘院有限公司机关部室及二级单位。

三、2023年工作任务

在巩固上年度“清廉机关”“清廉项目”建设成果的基础上,本年度继续深入推进“清廉机关”“清廉项目”建设,着力开创“清廉经营单位”“清廉集体”建设。在水环所及工勘院有限公司二级单位范围内,开展清廉经营单位创建工作;在成员3人以上的水环所及工勘院有限公司机关部室、二级单位领导班子、二级单位产业团队、业务班组等范围内,开展清廉集体创建。重点创建10个清廉项目、10个清廉建设先进集体(清廉经营单位、清廉集体、清廉建设先进党支部)。

2023年,我所清廉单元建设力争完成“2052”工作任务,即全所共创建清廉单元20个,其中:所级示范清廉单元5个、省院级示范清廉单元2个。

四、2023年行动举措

(一)召开一次清廉单元建设专题推进会。组织召开一次全所清廉单元建设推进会议,动员部署2023年清廉单元建设工作;创建单位在内部组织召开一次清廉单元建设专题落实会议,明确清廉单元建设重要举措。

(二)制定一套清廉单元建设方案。新制定《2023年度清廉单元建设工作计划》和《清廉经营单位考评细则》《清廉集体考评细则》等文件,对清廉经营单位、清廉集体创建进行定向指导。

(三)签订一份廉洁承诺(责任)书。清廉经营单位、清廉集体创建单位与所里签订廉洁承诺书。清廉项目创建项目组与所在二级单位签订项目经济责任书,项目人员与所在二级单位签订项目人员廉洁从业承诺书。

(四)开展一次廉政主题活动。创建单位所在党支部或部室以廉政为主题开展一次教育活动。

(五)讲述一个身边清廉故事。创建单位上报1至2个优秀故事至所纪检审计室,择优推选出3个优秀故事录制成微视频,刊登于所微信公众号。

(六)撰写一批廉政学习心得。参与清廉单元创建的二级单位、机关部室需撰写2篇以上心得体会。

(七)打造一项清廉特色。在清廉单元建设过程中,结合创建单位特点,创新特色举措,为清廉单元建设增添亮色。

(八)开展一次清廉督导。成立清廉单元建设督导组,到参与创建清廉经营单位、清廉集体、清廉项目的二级单位、集体、项目组开展检查督导。

(九)选树一批清廉典型。在二级经营单位内,选树10个典型清廉项目、2个典型清廉经营单位进行推介。在二级经营单位、机关部室领导班子、二级单位产业团队、业务班组内选树8个清廉集体进行推介。

五、实施步骤

(一)推进部署阶段(3-4月)。组织召开全所范围的清廉单元建设推进会议,拟定2023年清廉单元建设工作计划及考核细则等文件。

(二)建设落实阶段(5-10月)。各党支部、二级单位、项目部为清廉单元建设主体,选树和申报一批清廉单元到所纪检审计室。第一批于5月30日前申报完成,第二批于8月31日前补报清廉项目和清廉先进集体。

(三)总结考核阶段(11-12月)。11月上旬,申报的各清廉单元认真做好总结。清廉单元建设督导组,结合年中督导检查情况,对各清廉单元进行检查考核,在二级单位内择优评选出2个典型清廉经营单位(清廉先进集体)和10个典型清廉项目。在二级经营单位、机关部室领导班子、二级单位产业团队、业务班组内评选出8个清廉先进集体。

六、工作要求

(一)紧跟院党委步伐,有序推进。认真学习领会何寄华院长对清廉湖南地质建设2023年工作的部署和要求,紧跟院党委关于清廉湖南地质建设的脚步,牢牢把握打造清廉湖南建设“地质样本”的主线,全面贯彻落实新葡京娱樂提出的“1357”清廉建设工程,结合实际有序推进落实我所清廉单元建设。

(二)统筹安排部署,重点推进。以“清廉项目”建设为重点,统筹安排部署各类清廉单元建设,打牢清廉水环建设的基础。

(三)与业务工作紧密结合,融合推进。清廉单元建设工作应与水环事业高质量发展联动贯通,与业务工作有机融合,与今年全所的重点工作共同谋划共同落实。

(四)打造亮点形成样本,特色推进。机关部室、二级单位除完成所层面要求的常规动作之外,还应打造清廉单元建设亮点工程,探索形成清廉特色品牌。(编辑/朱培培)